Impact social d’Algolia

Lors de la création d’Algolia, nous voulions nous assurer que tous nos collaborateurs partagent les mêmes valeurs. Nous avons ainsi envisagé la manière dont nous allions travailler les uns avec les autres et avec les futurs membres de l’équipe dans le respect de ces valeurs. Nous voulions devenir une société dotée d’une culture d’entreprise forte qui soit à la base de notre croissance.

L’une des valeurs qui nous anime est la  bienveillance. Nous nous soucions de ce que nous faisons chaque jour, nous nous soucions de notre impact sur le succès de nos clients, nous nous soucions de notre impact sur la vie des gens et nous nous soucions de notre impact sur la société.

Nous avons eu la chance de bâtir une entreprise à la croissance fulgurante. À présent, il nous revient de donner en retour aux communautés qui ont rendu cela possible, ainsi qu’à la société dont nous somme partie intégrante. Nous sommes fiers des employés d'Algolia qui ont suggéré et mis en œuvre un grand nombre des initiatives décrites sur cette page. À eux, et à tous ceux qui contribuent, merci !

Julien & Nicolas, co-fondateurs

Donner en retour

Dons aux oeuvres caritatives

Avec notre programme, Algolia s’engage à verser une somme équivalente à tout don réalisé par un employé qui correspond à nos valeurs fondamentales.

Programme de parrainage des employés

La prime de parrainage est versée à l’organisation à but non lucratif choisie par l’employé qui l’a parrainée.

Mentorat

Nous travaillons main dans la main avec des organisations locales pour donner en retour, à travers le service communautaire et des programmes de mentorat, comme Techfugees et Konexio.

Engagement des fondateurs

Par le biais de ce programme unique, les fondateurs d’Algolia, Julien et Nicolas, se sont engagés à reverser une partie de leurs revenus personnels lors de leur liquidation, à des œuvres caritatives.

Soutenir les projets open source

Via OpenCollective, nous soutenons nos projets open source favoris et les plus utilisés, choisis par notre équipe d'ingénieurs.

Journées de bénévolat

Dans notre engagement à consacrer 1 % du temps de nos employés à des oeuvres caritatives, nous organisons une journée chaque trimestre pour qu'ils et elles participent à nos activités en groupe ou seuls avec un organisme de leur choix.

team photo

Diversité et inclusion

Lutter contre la discrimination raciale

Nous luttons contre la discrimination raciale et travaillons sans relâche à la construction d’une force de travail équilibrée, inclusive et de toutes origines par l’éducation et la sensibilisation.

Recrutement

Notre équipe en charge du recrutement s’efforce de constituer des équipes composées de personnes de toutes origines au sein de l’ensemble de nos bureaux. Afin de garantir un processus d’entretien d’embauche équitable et cohérent pour tous les candidats, tous nos recruteurs suivent une formation sur les préjugés inconscients.

Dons de l’entreprise

Algolia fait des dons à des causes qui épousent ses valeurs, comme la lutte contre la discrimination raciale. Nous avons récemment fait don de 25 000 $ collectivement à Black Girls Code100 Black Men of AmericaColor of Change et The Conscious Kid.

Recherche gratuite pour les organisations à but non lucratif

Aider les projets open source et à but non lucratif

Les projets open source et à but non lucratif qui répondent aux conditions requises peuvent utiliser Algolia à prix réduit ou gratuitement.

Usage d'Algolia gratuit pour les projets liés à la COVID-19

Algolia offre un plan de produit gratuit à tout développeur ou équipe travaillant sur des sites web ou applications à but non lucratif liés à la COVID-19.

DocSearch : toujours gratuit

DocSearch, notre expérience de recherche entièrement gratuite pour toute documentation logicielle, prend en charge certains des projets logiciels les plus populaires au monde.